Vous êtes HPI, surdoué, zèbre, multi-potentiel, testé ou pas, ou vous faites le constat de certaines caractéristiques de fonctionnement différentes des autres :
- Vous allez vite pour réfléchir, comprendre, décider
- Vous vous intéressez à un grand nombre de sujets, vous êtes très éclectique
- Vous êtes sensible et empathique, avez parfois des réactions émotionnelles fortes
- Vous êtes plutôt créatif et aimez innover
- Vous êtes plutôt de nature exigeante
- Vous avez souvent des intuitions, qui s’avèrent justes par la suite
- Vous ressentez en général un fort besoin d’utilité, et de sens dans vos actions
- Vous vous sentez parfois en décalage avec la majorité
Parallèlement, il vous est difficile d’être reconnu au plan professionnel, vous faites vite le tour de votre fonction ou de votre métier, et aspirez souvent à vous renouveler. Mais vous ressentez des difficultés à définir votre projet suivant, ou à trouver l’environnement professionnel qui vous convient ?
Ce webinaire de 45 minutes lundi 15 juillet 2024 à 18h30 est fait pour vous. Vous y apprendrez :
- Pourquoi il vous est si difficile de définir un projet professionnel épanouissant ?
- Comment définir ce projet de façon claire et concise quand vous êtes passionné par mille sujets ?
- Comment définir le juste niveau de challenge pour ne pas vous ennuyer, ni risquer l’épuisement ?
- Comment sortir du brouillard et vous reconnecter à votre personnalité pour trouver votre voie ?
- Comment vous sentir légitime pour candidater au bon niveau de poste, et au bon niveau de salaire ?
Inscriptions ici.
Public visé :
- HPI, surdoués, zèbres, multi-potentiels, testés ou non.
- Personnes qui se reconnaissent dans les caractéristiques ci-dessus
- Dirigeants, managers, RH, responsables QVT, qui souhaitent savoir comment accompagner et manager les HPI au sein de leur entreprise.
Comment savoir si vous êtes HPI, multi-potentiel, et donc concerné par ce webinaire ?
- Vous vivez un sentiment récurrent de décalage par rapport aux autres
- Vous êtes rapide en réflexion, compréhension, apprentissage, et pouvez être impatient
- Vous êtes curieux(se) de tout, adorez apprendre
- Vous avez une forte empathie
- Vous vivez souvent des montagnes russes émotionnelles
- Vous avez du mal à vous mettre en avant
- Vous êtes exigeant(e)
- Vous êtes le plus souvent dans une posture d’adaptation aux autres
- Vous ressentez un fort besoin d’utilité
Cette liste de caractéristiques des HPI / multi-potentiels n’est pas exhaustive, mais assez représentative.
Le conférencier
Cyril Barbé est ingénieur de l’École Centrale de Lyon, et a 30 ans d’expériences managériales très diverses : 10 ans dans l’industrie automobile, en production et dans la stratégie, 6 ans comme directeur d’un établissement de formation supérieure privé, 14 ans dans le développement économique, l’innovation et l’entrepreneuriat.
Il est coach spécialisé en HPI et management de projets complexes. Il a accompagné depuis 10 ans des dizaines de HPI, dirigeants, managers, collaborateurs, et échangé de façon approfondie avec plusieurs centaines de HPI. HPI lui-même, c’est en rencontrant les mêmes difficultés qu’il a ainsi développé une puissante méthode pour aider les HPI à les résoudre.
Il travaille en collaboration étroite avec NRGy, un réseau d’une vingtaine de coaches-consultants-conférenciers, tous expérimentés en management d’équipes et en gestion de problèmes complexes.
Cyril Barbé a animé plus d’une centaine de conférences sur ses domaines d’expertises, que ce soit en présentiel ou visioconférence, auprès de dizaines d’entreprises ou dans des congrès professionnels.
Ses qualités de conférencier : l’interaction avec la salle, la capacité à répondre de façon très précise aux questions, le sens de l’humour, la capacité à utiliser les émotions pour faire passer les messages, ou encore le haut niveau des informations délivrées.
